Tempo di ripartenza: gli eventi in presenza

Noi siamo pronti e non vediamo l’ora di accompagnarvi in nuovi e stimolanti percorsi formativi.

Tempo di ripartenza: finalmente, dopo un lungo stop, anche per il settore degli eventi, meeting, team building, arrivano segnali di luce. La data per la ripartenza degli eventi in presenza è stata fissata per l’1 luglio, e noi ci faremo trovare pronti a questo atteso appuntamento per essere a fianco di tante aziende che vorranno riprendere l’organizzazione di attività aggregative “live” in modo facile e consapevole.

Siamo qui oggi al vostro fianco con immutato entusiasmo, competenze nuove acquisite e tante energia positiva!

Segnali di una ritrovata fiducia quindi, che testimoniano quanto sia forte il desiderio e l’esigenza di tornare a incontrarsi, a stringere relazioni e a fare business attraverso gli eventi, il team building, le presentazioni di prodotto, le convention aziendali. Ovviamente il tutto sarà regolamentato da disposizioni di sicurezza che non possiamo ancora abbandonare del tutto, per il rispetto degli altri ma di noi stessi in primis: es. obbligo di indossare la mascherina negli ambienti interni, predisposizione di adeguata segnaletica per la fruizione corretta degli spazi, adeguata areazione dei locali chiusi…etc.

Solo il fatto però di tornare a confrontarci in presenza, a condividere obiettivi, ritrovare il senso di appartenenza, stretti attorno ad un tavolo o dal palco di una sala meeting, o immersi nella natura, ci riempie il cuore di un’immensa gioia! Sentiamo il desiderio di rispolverare emozioni che abbiamo messo in stand-by e ritrovare una nuova motivazione che diventi il motore della ripartenza per i singoli, per i vostri team e per lo sviluppo del vostro business.

Noi di Sil.ca Consulting e In Action Training  non vediamo l’ora di potervi guardare silenziosi mentre, utilizzando uno dei nostri format motivazionali, osserviamo le squadre dei vostri collaboratori disputare una gara per decretare il miglior team-leader del gruppo, con spirito di condivisione e inclusione!

Il nostro desiderio è progettare esperienze che facciano crescere le aziende, mettendo in primo piano le persone, le proprie emozioni, le competenze, in location che esaltino la libertà di espressione senza condizionamenti, in assoluta autenticità!

Siamo a disposizione ad offrire il nostro supporto in percorsi tenuti dal nostro team di specialisti in formazione e consulenza manageriale, di cui elenchiamo di seguito, alcune delle più importanti linee di sviluppo sulle competenze manageriali e aziendali:

• Formazione Soft skills: sapere, saper fare, saper essere, saper gestire
• Coaching e Cross Coaching: creare sinergie vincenti dall’alto al basso
• Leadership: quando il capitale umano è l’obiettivo di chi guida
• Assessment & Development: valutazione e analisi del potenziale lavorativo per un passaggio organizzativo e strategico
• Executive coaching: strategie e consapevolezze a partire dai vertici
• Team Building e Team Integration: stimoli alla collaborazione, motivazione, comunicazione dell’azienda
• Incentive: creare esperienze personalizzate per coinvolgere, entusiasmare e gratificare il team

Se ti abbiamo incuriosito, chiamaci e chiedi un incontro conoscitivo con il nostro responsabile che risponderà alle tue richieste!